Beschreibung
Unser Angebot:
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
- Homeoffice Option
- Vergütung anfallender Überstunden
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter: Prämien bis 1.000€
- Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr
- Modernes Arbeitsumfeld mit langfristigen Perspektiven
- Zusätzliche Benefits wie Gesundheitsprogramme, attraktive Mitarbeiterrabatte, Unterstützung in besonderen Lebenslagen sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Betreuung während des Einsatzes sowie kompetente Beratung ...
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Unser Angebot:
- Attraktive, leistungsorientierte Vergütung
- Homeoffice Option
- Vergütung anfallender Überstunden
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter: Prämien bis 1.000€
- Bis zu 30 Urlaubstage pro Jahr
- Modernes Arbeitsumfeld mit langfristigen Perspektiven
- Zusätzliche Benefits wie Gesundheitsprogramme, attraktive Mitarbeiterrabatte, Unterstützung in besonderen Lebenslagen sowie eine betriebliche Altersvorsorge
- Individuelle Betreuung während des Einsatzes sowie kompetente Beratung
Ihre zukünftige Arbeitsstelle:
Für unseren Kunden, einen weltweit agierenden Luftverkehrskonzern, suchen wir im Rahmen eines Projekts einen Recruiter (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Aufgaben:
- Beratung der Fachbereiche zu allen Recruiting-Themen (Markt, Sourcing, Personalmarketing)
- End-to-End-Recruiting für nichtakademische Zielgruppen
- Steuerung von KPIs, SLAs und Rekrutierungstrichtern inklusive kontinuierlicher Optimierung
- Erstellung und Abstimmung marktgerechter Vertragsangebote
- Zusammenarbeit mit Mitarbeitervertretungen gemäß BetrVG
- Unterstützung akademischer Besetzungen und Vertretung im Tandem
- Mitwirkung im Personalmarketing und Repräsentation auf Events
- Übernahme und Leitung von Projekten sowie Sonderaufgaben
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Fundierte Kenntnisse im Recruiting
- Sehr gutes Verständnis des deutschen Arbeits- und Ausbildungsmarktes inkl. aktueller Trends
- Solide Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Sozialversicherungsrecht sowie in Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Erste Erfahrung im Projektmanagement von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Professionelles Auftreten sowie hohe Service- und Kundenorientierung
Ihr Partner:
Die Orizon Gruppe ist mit über 50 Standorten einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland und Teil des internationalen Konzerns BREXA Holdings Inc. Wir bieten Personallösungen von der klassischen Arbeitnehmerüberlassung bis zu spezialisierten Recruiting- und Outsourcing-Dienstleistungen. Unsere Tochtergesellschaften OTTO Work Force Deutschland GmbH und die jobs in time medical GmbH ergänzen das Portfolio mit Fokus auf EU-Recruiting beziehungsweise medizinisches Fachpersonal.
Bewerbung und Rückfragen:
Wir freuen uns auf Bewerbungen (unter Angabe von Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung) gerne per E-Mail an bewerbung.rhein-main-kfm@orizon.de oder über unser Bewerbungsmodul auf dieser Seite.Für Fragen steht Frau Stattrop gerne unter der Telefonnummer +49 69 92037951 zur Verfügung.
Beim hier angegebenen Gehalt sind unter Umständen nicht alle Bestandteile (bspw. Branchenzuschläge, Weihnachtsgeld, Schicht-Boni o.ä.) berücksichtigt. Das verbindliche Gehalt ist im persönlichen Gespräch zu klären.
Weitere Informationen finden Sie unter orizon.de
Wir nehmen den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ernst: www.orizon.de/de/datenschutzvereinbarungen