Pädagogische Hochschule Tirol
6020 Wilten - Österreich
Professor/in - Hochschulen
Arbeit
Vollzeit
ab 01.09.2026
Beschreibung
mit dem Schwerpunkt der Organisations- und Personalentwicklung an Schulstandorten
An der Pädagogischen Hochschule Tirol gelangt voraussichtlich mit 01.09.2026 eine Hochschulprofessur für Leadership und Management mit dem Schwerpunkt der Organisations- und Personalentwicklung an Schulstandorten zur Besetzung.
Beschäftigungsausmaß 100%, befristet/unbefristet
Wertigkeit/Einstufung: PH 1/ph 1
Dienststelle: PH Tirol
Dienstort: PH Tirol, Pastorstraße 7, 6020 Innsbruck
Vertragsart: Befristet
Beschä... weiter lesen
An der Pädagogischen Hochschule Tirol gelangt voraussichtlich mit 01.09.2026 eine Hochschulprofessur für Leadership und Management mit dem Schwerpunkt der Organisations- und Personalentwicklung an Schulstandorten zur Besetzung.
Beschäftigungsausmaß 100%, befristet/unbefristet
Wertigkeit/Einstufung: PH 1/ph 1
Dienststelle: PH Tirol
Dienstort: PH Tirol, Pastorstraße 7, 6020 Innsbruck
Vertragsart: Befristet
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mit dem Schwerpunkt der Organisations- und Personalentwicklung an Schulstandorten
An der Pädagogischen Hochschule Tirol gelangt voraussichtlich mit 01.09.2026 eine Hochschulprofessur für Leadership und Management mit dem Schwerpunkt der Organisations- und Personalentwicklung an Schulstandorten zur Besetzung.
Beschäftigungsausmaß 100%, befristet/unbefristet
Wertigkeit/Einstufung: PH 1/ph 1
Dienststelle: PH Tirol
Dienstort: PH Tirol, Pastorstraße 7, 6020 Innsbruck
Vertragsart: Befristet
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
Beginn der Tätigkeit: 01.09.2026
Ende der Bewerbungsfrist: 15.3.2026
Monatsentgelt/bezug mindestens: € 3.570,30 (ph1) bzw. € 3.427,30 (PH1) brutto Vollzeit
Referenzcode: BMB-26-0607
Aufgaben und Tätigkeiten
Tätikgeitsprofil gem. § 200d BDG bzw. § 48g VBG
º Leitung von wissenschaftlich-berufsfeldbezogenen nationalen und internationalen Forschungs- und Entwicklungsprojekten im ausgeschriebenen Bereich
º forschungsgeleitete Lehre im Bereich der Aus-, Fort- und Weiterbildung mit Fokus auf die Qualifizierung angehender oder bereits tätiger Führungspersonen im Bildungsbereich
º Unterstützung von Schulentwicklungsprozessen durch Begleitung und Evaluierung von Innovationen in speziellen Fragen der Organisations- und Personalentwicklung
º Konzeption, Organisation und Leitung von Bildungsangeboten für Leitungspersonen im ausgeschriebenen Bereich
º Kooperation und Vernetzung mit Bildungsbehörden, Fachvertretungen und schulischen Einrichtungen º (Weiter-) Entwicklung, Evaluierung und Implementierung von Curricula
º Mitwirkung an Organisations- und Verwaltungsaufgaben, einschließlich der Evaluierung und Qualitätssicherung
º Studierendenberatung und Betreuung von wissenschaftlichen Abschlussarbeiten
º Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung
weitere Informationen erhalten sie unter https://bund.jobboerse.gv.at/
An der Pädagogischen Hochschule Tirol gelangt voraussichtlich mit 01.09.2026 eine Hochschulprofessur für Leadership und Management mit dem Schwerpunkt der Organisations- und Personalentwicklung an Schulstandorten zur Besetzung.
Beschäftigungsausmaß 100%, befristet/unbefristet
Wertigkeit/Einstufung: PH 1/ph 1
Dienststelle: PH Tirol
Dienstort: PH Tirol, Pastorstraße 7, 6020 Innsbruck
Vertragsart: Befristet
Beschäftigungsausmaß: Vollzeit
Beginn der Tätigkeit: 01.09.2026
Ende der Bewerbungsfrist: 15.3.2026
Monatsentgelt/bezug mindestens: € 3.570,30 (ph1) bzw. € 3.427,30 (PH1) brutto Vollzeit
Referenzcode: BMB-26-0607
Aufgaben und Tätigkeiten
Tätikgeitsprofil gem. § 200d BDG bzw. § 48g VBG
º Leitung von wissenschaftlich-berufsfeldbezogenen nationalen und internationalen Forschungs- und Entwicklungsprojekten im ausgeschriebenen Bereich
º forschungsgeleitete Lehre im Bereich der Aus-, Fort- und Weiterbildung mit Fokus auf die Qualifizierung angehender oder bereits tätiger Führungspersonen im Bildungsbereich
º Unterstützung von Schulentwicklungsprozessen durch Begleitung und Evaluierung von Innovationen in speziellen Fragen der Organisations- und Personalentwicklung
º Konzeption, Organisation und Leitung von Bildungsangeboten für Leitungspersonen im ausgeschriebenen Bereich
º Kooperation und Vernetzung mit Bildungsbehörden, Fachvertretungen und schulischen Einrichtungen º (Weiter-) Entwicklung, Evaluierung und Implementierung von Curricula
º Mitwirkung an Organisations- und Verwaltungsaufgaben, einschließlich der Evaluierung und Qualitätssicherung
º Studierendenberatung und Betreuung von wissenschaftlichen Abschlussarbeiten
º Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung
weitere Informationen erhalten sie unter https://bund.jobboerse.gv.at/
Ref-Nr.: 9355120
Aktualisiert:
09.03.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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