DIS AG Niederlassung Düsseldorf
40476 Düsseldorf - Deutschland
Recruiter/in
Arbeit
Vollzeit
ab 28.01.2026
Beschreibung
Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland.
Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor.
Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe.
Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderu... weiter lesen
Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor.
Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe.
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Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland.
Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor.
Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe.
Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.
Zur Verstärkung des HR-Teams eines global tätigen Finanzdienstleisters in Düsseldorf suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Leidenschaft für Recruiting .
Werden Sie Teil eines dynamischen Umfelds – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.
Recruiting Specialist (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
• End-to-End-Recruiting für verschiedene Fachbereiche
• Entwicklung und Umsetzung innovativer Recruiting-Kampagnen
• Sicherstellung einer positiven Candidate Experience
• Active Sourcing auf relevanten Plattformen
• Steuerung externer Recruiting-Partner
• Teilnahme an Employer-Branding-Events
• Mitarbeit an internationalen HR-Projekten
Ihre Qualifikationen:
• Erfahrung im Recruiting von Fach- und Führungskräften
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Psychologie oder ähnliches
• Sicherheit in Active Sourcing und Direktansprache
• Hohe kommunikative Kompetenz und Netzwerktalent
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option
• Familienfreundliche Benefits inklusive Betriebskindergarten
• Individuelle Weiterbildungsprogramme und Karrieretools
• Zuschüsse für ÖPNV, Firmenfahrrad und Verpflegung
• Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Versicherungsleistungen
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen und Sportangebote
Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken!
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor.
Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe.
Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt.
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Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.
Recruiting Specialist (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
• End-to-End-Recruiting für verschiedene Fachbereiche
• Entwicklung und Umsetzung innovativer Recruiting-Kampagnen
• Sicherstellung einer positiven Candidate Experience
• Active Sourcing auf relevanten Plattformen
• Steuerung externer Recruiting-Partner
• Teilnahme an Employer-Branding-Events
• Mitarbeit an internationalen HR-Projekten
Ihre Qualifikationen:
• Erfahrung im Recruiting von Fach- und Führungskräften
• Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Psychologie oder ähnliches
• Sicherheit in Active Sourcing und Direktansprache
• Hohe kommunikative Kompetenz und Netzwerktalent
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option
• Familienfreundliche Benefits inklusive Betriebskindergarten
• Individuelle Weiterbildungsprogramme und Karrieretools
• Zuschüsse für ÖPNV, Firmenfahrrad und Verpflegung
• Betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Versicherungsleistungen
• Gesundheitsfördernde Maßnahmen und Sportangebote
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Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Ref-Nr.: 7896419
Aktualisiert:
04.02.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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