e.discom Telekommunikation GmbH
14770 Brandenburg an der Havel - Deutschland
Leiter/in - Controlling
Arbeit
Vollzeit
ab 24.01.2026
Beschreibung
-Stellenbeschreibung-
*Eine Aufgabe, die herausfordert*
· Zu deinen Aufgaben gehört die fachliche und disziplinarische Führung
des Teams inklusive Anleiten und Motivieren der Mitarbeiter.
· Du entwickelst die unterstellten Mitarbeiter, identifizierst
Weiterbildungsbedarfe und stimmst dich zu Qualifizierungsmaßnahmen ab.
· Die Vermittlung, der aus den Unternehmenszielen abgeleiteten
Abteilungsziele, sowie die Steuerung von Maßnahmen zur Umsetzung und
Kontrolle der Ziele gehört ebenso zu deinem ... weiter lesen
*Eine Aufgabe, die herausfordert*
· Zu deinen Aufgaben gehört die fachliche und disziplinarische Führung
des Teams inklusive Anleiten und Motivieren der Mitarbeiter.
· Du entwickelst die unterstellten Mitarbeiter, identifizierst
Weiterbildungsbedarfe und stimmst dich zu Qualifizierungsmaßnahmen ab.
· Die Vermittlung, der aus den Unternehmenszielen abgeleiteten
Abteilungsziele, sowie die Steuerung von Maßnahmen zur Umsetzung und
Kontrolle der Ziele gehört ebenso zu deinem ... weiter lesen
-Stellenbeschreibung-
*Eine Aufgabe, die herausfordert*
· Zu deinen Aufgaben gehört die fachliche und disziplinarische Führung
des Teams inklusive Anleiten und Motivieren der Mitarbeiter.
· Du entwickelst die unterstellten Mitarbeiter, identifizierst
Weiterbildungsbedarfe und stimmst dich zu Qualifizierungsmaßnahmen ab.
· Die Vermittlung, der aus den Unternehmenszielen abgeleiteten
Abteilungsziele, sowie die Steuerung von Maßnahmen zur Umsetzung und
Kontrolle der Ziele gehört ebenso zu deinem Verantwortungsbereich.
· Zu der Koordination und Organisation der abteilungsinternen Aufgaben und
Prozesse gehört u.a.:
· Die Koordination und Durchführung der mittelfristigen Planung, der
Budgetplanung und des unterjährigen Forecasts, Aufstellung des
Wirtschaftsplanes.
· Die Koordination und Durchführung der Jahresplanung gemeinsam mit den
Fachbereichen.
· Das Management des Working Capital und dessen Analyse.
· Die laufende Bearbeitung, Bewertung und Kommentierung der
Geschäftsentwicklung, sowie deren Analyse und Erarbeitung von
Schlussfolgerungen und Maßnahmen.
· Die (Weiter-)Entwicklung des regelmäßigen Berichtswesens, des
Reporting sowie der Auf- und Ausbau der Finanz- und Controllinginstrumente
und KPIs.
· Die Mitwirkung bei der Erstellung der Monats-/Quartals- und
Jahresabschlüssen.
· Das Mitwirken bei Sonderauswertungen und Vorbereitung von
Entscheidungsvorlagen.
*Ein Background, der überzeugt*
· Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/
Diplom) oder eine vergleichbare Qualifikation.
· Ebenso kannst du umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im
Tätigkeitsbereich vorweisen.
· Du hast Geschäftssinn und übernimmst gerne Verantwortung und triffst
Entscheidungen.
· Du bist versiert im Umgang mit PC-Standardanwendungen (MS-Office).
· Darüber hinaus denkst du strategisch, bringst Veränderungsbereitschaft
mit und arbeitest höchst organisiert.
*Ein Umfeld, das begeistert*
· *Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit:* Zertifizierter Top
Arbeitgeber 2022-2026 (Kununu Score 4,3/5 Sterne & 97%
Mitarbeiterempfehlung)
· *Eine Aufgabe voller Spannung*, bei der wir gemeinsam an intelligenten
Telekommunikationsnetzen und innovativen Telekommunikationslösungen
arbeiten.
· *Einen flexiblen Anschluss* für eine ausgewogene Work-Life-Balance,
z.B. durch flexible Arbeitszeiten und Home Office.
· *Ein elektrisierendes Angebot* an Fortbildungs- und
Entwicklungsmöglichkeiten wie z.B. Seminare, Workshops und
Talentprogramme.
· *Eine sichere Versorgung* mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen
Zusatzleistungen, u.a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
· *Ein starkes Netzwerk*, denn als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die
Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige
Perspektivwechsel. Werde Teil unseres Netzwerks!
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem
Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.
*Eine Aufgabe, die herausfordert*
· Zu deinen Aufgaben gehört die fachliche und disziplinarische Führung
des Teams inklusive Anleiten und Motivieren der Mitarbeiter.
· Du entwickelst die unterstellten Mitarbeiter, identifizierst
Weiterbildungsbedarfe und stimmst dich zu Qualifizierungsmaßnahmen ab.
· Die Vermittlung, der aus den Unternehmenszielen abgeleiteten
Abteilungsziele, sowie die Steuerung von Maßnahmen zur Umsetzung und
Kontrolle der Ziele gehört ebenso zu deinem Verantwortungsbereich.
· Zu der Koordination und Organisation der abteilungsinternen Aufgaben und
Prozesse gehört u.a.:
· Die Koordination und Durchführung der mittelfristigen Planung, der
Budgetplanung und des unterjährigen Forecasts, Aufstellung des
Wirtschaftsplanes.
· Die Koordination und Durchführung der Jahresplanung gemeinsam mit den
Fachbereichen.
· Das Management des Working Capital und dessen Analyse.
· Die laufende Bearbeitung, Bewertung und Kommentierung der
Geschäftsentwicklung, sowie deren Analyse und Erarbeitung von
Schlussfolgerungen und Maßnahmen.
· Die (Weiter-)Entwicklung des regelmäßigen Berichtswesens, des
Reporting sowie der Auf- und Ausbau der Finanz- und Controllinginstrumente
und KPIs.
· Die Mitwirkung bei der Erstellung der Monats-/Quartals- und
Jahresabschlüssen.
· Das Mitwirken bei Sonderauswertungen und Vorbereitung von
Entscheidungsvorlagen.
*Ein Background, der überzeugt*
· Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/
Diplom) oder eine vergleichbare Qualifikation.
· Ebenso kannst du umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im
Tätigkeitsbereich vorweisen.
· Du hast Geschäftssinn und übernimmst gerne Verantwortung und triffst
Entscheidungen.
· Du bist versiert im Umgang mit PC-Standardanwendungen (MS-Office).
· Darüber hinaus denkst du strategisch, bringst Veränderungsbereitschaft
mit und arbeitest höchst organisiert.
*Ein Umfeld, das begeistert*
· *Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit:* Zertifizierter Top
Arbeitgeber 2022-2026 (Kununu Score 4,3/5 Sterne & 97%
Mitarbeiterempfehlung)
· *Eine Aufgabe voller Spannung*, bei der wir gemeinsam an intelligenten
Telekommunikationsnetzen und innovativen Telekommunikationslösungen
arbeiten.
· *Einen flexiblen Anschluss* für eine ausgewogene Work-Life-Balance,
z.B. durch flexible Arbeitszeiten und Home Office.
· *Ein elektrisierendes Angebot* an Fortbildungs- und
Entwicklungsmöglichkeiten wie z.B. Seminare, Workshops und
Talentprogramme.
· *Eine sichere Versorgung* mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen
Zusatzleistungen, u.a. Gesundheitsangebote und betriebliche Altersvorsorge.
· *Ein starkes Netzwerk*, denn als Teil des E.ON Konzerns fördern wir die
Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige
Perspektivwechsel. Werde Teil unseres Netzwerks!
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem
Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.
Ref-Nr.: 8913585
Aktualisiert:
24.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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