TAG Immobilien AG
Hamburg - Deutschland
Personalreferent/in
Arbeit
Vollzeit
ab 01.02.2026
Beschreibung
Wir gestalten unsere Zukunft selbst!
Daher suchen wir Sie als
**Personalreferent mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung m/w/d** an unserem Standort Hamburg in Vollzeit, befristet als Elternzeitvertretung bis August 2027.
Beginn: ab Februar/ März 2026 | 25011-06/2025
Was bietet mir die TAG?
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
- Bei Vollzeit eine 39 Stundenwoche
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzliche freie Tage (Hochzeit, Umzug, Weihnachten, Silves... weiter lesen
Daher suchen wir Sie als
**Personalreferent mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung m/w/d** an unserem Standort Hamburg in Vollzeit, befristet als Elternzeitvertretung bis August 2027.
Beginn: ab Februar/ März 2026 | 25011-06/2025
Was bietet mir die TAG?
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
- Bei Vollzeit eine 39 Stundenwoche
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzliche freie Tage (Hochzeit, Umzug, Weihnachten, Silves... weiter lesen
Wir gestalten unsere Zukunft selbst!
Daher suchen wir Sie als
**Personalreferent mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung m/w/d** an unserem Standort Hamburg in Vollzeit, befristet als Elternzeitvertretung bis August 2027.
Beginn: ab Februar/ März 2026 | 25011-06/2025
Was bietet mir die TAG?
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
- Bei Vollzeit eine 39 Stundenwoche
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzliche freie Tage (Hochzeit, Umzug, Weihnachten, Silvester etc.)
- Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung
- Exklusive Mitarbeiterrabatte und ein attraktives Mitarbeiter-Aktienprogramm
- Berufliche Weiterbildung und ein breites Seminarangebot
- Jährlich stattfindende Team- und Unternehmens-Events (z.B. Sommerfest, Staffellauf)
- Angebote zur Gesundheitsförderung und Bezuschussung des Deutschlandtickets
Wie sieht mein Arbeitsalltag aus?
- In Zusammenarbeit mit dem Team **Betreuung von ca. 1.300 Mitarbeitenden im gewerblichen und kaufmännischen Bereich** innerhalb eines festen Betreuungsbereichs
- **Eigenständige Personaladministration vom Eintritt bis Austritt:** Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Abmahnungen, Betriebsratsanhörungen, Kündigungen
- **Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden** in allen personalrelevanten Fragen
- Beratung und Begleitung der Ausbilderinnen und Ausbilder sowie der Auszubildenden und Bachelor-Studierenden zu **Ausbildungsthemen** sowie **Durchführung von Formaten** wie dem AzubiTag und der Ausbilderwerkstatt
Was sollte ich mitbringen?
- **Ausbildung**: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium
- **Berufserfahrung**: mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personalsachbearbeitung und Personal-/ Auszubildendenbetreuung
- **Hard Skills**: Gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise auch Erfahrung mit Sage HR
- **Soft Skills**: Eigenverantwortliche Arbeitsweise, ausgeprägtes Kommunikationstalent und hohe Einsatzbereitschaft; Teamfähigkeit und Kundenorientierung sowie selbstverständlich Diskretion und Vertraulichkeit im Umgang mit personenbezogenen Daten
\*Die in diesem Text verwendete männliche Form gilt für Personen jeden Geschlechts.
Bitte beachten: Aus Datenschutzgründen dürfen wir leider keine Bewerbungsunterlagen per E-Mail entgegennehmen. Nutzen Sie hierfür den „Jetzt bewerben“-Button.
Vielfalt ist für uns bei der TAG von großer Bedeutung. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Hautfarbe, Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung oder Alter.
Daher suchen wir Sie als
**Personalreferent mit dem Schwerpunkt Personalbetreuung m/w/d** an unserem Standort Hamburg in Vollzeit, befristet als Elternzeitvertretung bis August 2027.
Beginn: ab Februar/ März 2026 | 25011-06/2025
Was bietet mir die TAG?
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
- Bei Vollzeit eine 39 Stundenwoche
- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzliche freie Tage (Hochzeit, Umzug, Weihnachten, Silvester etc.)
- Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge und Gruppenunfallversicherung
- Exklusive Mitarbeiterrabatte und ein attraktives Mitarbeiter-Aktienprogramm
- Berufliche Weiterbildung und ein breites Seminarangebot
- Jährlich stattfindende Team- und Unternehmens-Events (z.B. Sommerfest, Staffellauf)
- Angebote zur Gesundheitsförderung und Bezuschussung des Deutschlandtickets
Wie sieht mein Arbeitsalltag aus?
- In Zusammenarbeit mit dem Team **Betreuung von ca. 1.300 Mitarbeitenden im gewerblichen und kaufmännischen Bereich** innerhalb eines festen Betreuungsbereichs
- **Eigenständige Personaladministration vom Eintritt bis Austritt:** Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Abmahnungen, Betriebsratsanhörungen, Kündigungen
- **Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden** in allen personalrelevanten Fragen
- Beratung und Begleitung der Ausbilderinnen und Ausbilder sowie der Auszubildenden und Bachelor-Studierenden zu **Ausbildungsthemen** sowie **Durchführung von Formaten** wie dem AzubiTag und der Ausbilderwerkstatt
Was sollte ich mitbringen?
- **Ausbildung**: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium
- **Berufserfahrung**: mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Personalsachbearbeitung und Personal-/ Auszubildendenbetreuung
- **Hard Skills**: Gute Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht sowie gute MS-Office-Kenntnisse, idealerweise auch Erfahrung mit Sage HR
- **Soft Skills**: Eigenverantwortliche Arbeitsweise, ausgeprägtes Kommunikationstalent und hohe Einsatzbereitschaft; Teamfähigkeit und Kundenorientierung sowie selbstverständlich Diskretion und Vertraulichkeit im Umgang mit personenbezogenen Daten
\*Die in diesem Text verwendete männliche Form gilt für Personen jeden Geschlechts.
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Vielfalt ist für uns bei der TAG von großer Bedeutung. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Hautfarbe, Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung oder Alter.
Ref-Nr.: 7943505
Aktualisiert:
27.01.2026
Quelle: Bundesagentur für Arbeit
weitere Infos Rechtliche Hinweise zur Nutzung
Ob die Stelle noch verfügbar ist und weitere Informationen findest du direkt auf der Website der Bundesagentur für Arbeit. Bitte beachte: OPROMA ist nicht der Anbieter dieser Stelle und kann keine Auskünfte geben.
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